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Cultura y valores corporativos
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¿Cuál es la personalidad de su organización? ¿Cuál es su identidad? ¿Y las normas no escritas por las que su gente sabe cómo comportarse, lo que se premia y lo que se castiga?
¿Y cuáles son sus valores? ¿Qué es lo que le da sentido a su organización, su misión, su razón de ser?
¿La cultura y los valores que su organización ha desarrollado a lo largo del tiempo son los más adecuados para afrontar con éxito sus retos de futuro? ¿Están potenciando o están inhibiendo el compromiso de su gente?
>> Hablemos ...
Porque podemos ayudarle a construir la cultura y los valores que su organización necesita para ganar el futuro. |